Đóng bảo hiểm thất nghiệp bao lâu mới được hưởng trợ cấp thất nghiệp?
Lao động nam, nữ đều được hưởng lợi từ chính sách thai sản mới
Những khoản nào được điều chỉnh khi lương cơ sở tăng vào năm 2026?
Những trường hợp mất việc không được nhận trợ cấp thất nghiệp từ năm 2026
Từ năm 2026, làm hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp thế nào cho đúng?
Chi tiết cách tính lương hưu trong năm 2026
NSDLĐ phải tổ chức đối thoại tại nơi làm việc trong trường hợp nào?
Người sử dụng lao động có trách nhiệm tổ chức đối thoại tại nơi làm việc.
Tiền lương làm thêm giờ vào ban đêm từ ngày 1.4 của người lao động
Từ ngày 1.4.2022 sẽ tăng giờ làm thêm trên 40 giờ/tháng nhưng không quá 60/tháng, 200 giờ/năm nhưng không quá 300 giờ/năm.
3 điều kiện để nhận được từ 500.000-1.000.000 đồng hỗ trợ thuê nhà trọ
NLĐ đang làm việc và NLĐ quay trở lại thị trường lao động đang thuê nhà trọ sẽ được hỗ trợ lần lượt 500.000-1.000.000 đồng/người/tháng.
3 chính sách về lao động - tiền lương có hiệu lực từ tháng 4.2022
Dưới đây là 3 chính sách quan trọng về lao động - tiền lương có hiệu lực từ tháng 4.2022.
Mức phạt khi doanh nghiệp chậm trả lương cho người lao động
Mức phạt khi doanh nghiệp chậm trả lương cho người lao động có thể lên đến 50 triệu đồng.
Trách nhiệm của người sử dụng lao động khi chấm dứt hợp đồng lao động
Điều 48 Bộ luật Lao động 2019 quy định trách nhiệm khi chấm dứt hợp đồng lao động.