banner2019
 
Thứ năm, ngày 18 tháng 07 năm 2024
Thứ năm, ngày 18 tháng 07 năm 2024

Tư vấn pháp luật

Người lao động có được từ chối làm thêm trong dịp Tết?

Người lao động có được từ chối làm thêm trong dịp Tết?

Theo Khoản 2 Điều 107 Bộ luật Lao động 2019:  
Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội đề xuất tăng giờ làm thêm ở tất cả các ngành nghề

Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội đề xuất tăng giờ làm thêm ở tất cả các ngành nghề

Các quy định về giới hạn làm thêm trong tháng, trong năm tại Bộ luật Lao động cần có sự điều chỉnh trong giai đoạn hiện nay dưới tác động của đại dịch COVID-19.  
Điều chỉnh tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội

Điều chỉnh tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội

Thông tư 36/2021/TT-BLĐTBXH có hiệu lực từ ngày 20/02/2022; áp dụng từ ngày 1-1-2022 và thay thế Thông tư 23/2020/TT-BLĐTBXH.  
Chính sách tiền lương, bảo hiểm xã hội có hiệu lực từ tháng 1-2022

Chính sách tiền lương, bảo hiểm xã hội có hiệu lực từ tháng 1-2022

Nhiều sách mới về lương hưu, BHXH có hiệu lực từ 1-1-2022 người lao động cần nắm rõ để tự bảo vệ quyền lợi của mình.  
Đoàn viên, người lao động là F0 được hỗ trợ bao nhiêu từ Công đoàn?

Đoàn viên, người lao động là F0 được hỗ trợ bao nhiêu từ Công đoàn?

Theo Quyết định 3749/QĐ-TLĐ ngày 15-12-2021 về việc chi hỗ trợ cho đoàn viên, người lao động bị ảnh hưởng bởi dịch bệnh Covid-19 thì đoàn viên, người lao động là F0 được hỗ trợ từ 1,5 - 3 triệu đồng.  
Chính sách hỗ trợ mới của Công đoàn đối với đoàn viên- lao động bị ảnh hưởng bởi Covid-19

Chính sách hỗ trợ mới của Công đoàn đối với đoàn viên- lao động bị ảnh hưởng bởi Covid-19

Tổng LĐLĐ Việt Nam vừa ban hành Quyết định số 3749/QĐ-TLĐ về việc chi hỗ trợ cho đoàn viên, người lao động (NLĐ) bị ảnh hưởng bởi dịch bệnh Covid-19.