CĐCTVN đồng hành, khuyến khích người lao động đề xuất sáng kiến, nâng năng suất và đóng góp cho sự phát triển doanh nghiệp.
Người lao động là chủ thể của đổi mới sáng tạo
Làm sao để phát triển mạnh đoàn viên trong thời kỳ tinh giản bộ máy?
Lao động hợp đồng có được hưởng chế độ thôi việc theo Nghị định 178?
Nghỉ hưu sớm khi tinh gọn bộ máy: Lương và phụ cấp cao thì tiền trợ cấp sẽ cao
Quốc hội thông qua Luật Công đoàn (sửa đổi) với nhiều điểm mới
Tăng giờ làm thêm - nhìn từ nhiều phía
Mở rộng khung thỏa thuận thời giờ làm thêm tối đa là vấn đề đang còn nhiều ý kiến khác nhau tại dự án Bộ luật Lao động sửa đổi
Sửa Luật Lao động phải bảo vệ được quyền lợi người lao động
Tham dự có đại diện Ban Tổ chức Trung ương, Ủy ban Kiểm tra Trung ương
Thời gian làm việc và tính nhân văn của pháp luật
Bộ luật Lao động hiện hành quy định, số giờ làm thêm của người lao động không quá 200 giờ/nămBộ Luật Lao động (Sửa đổi): Phải mang lại lợi ích tốt hơn cho người lao động
Bộ Luật Lao động phải hướng tới bảo đảm sự hài hòa, ổn định trong quan hệ lao động
CĐCT Thái Nguyên: Bàn giao nhà Mái ấm công đoàn
Liên đoàn Lao động tỉnh Thái Nguyên tổ chức Lễ bàn giao nhà Mái ấm công đoàn cho đồng chí Lê Thị Huyền
Thời gian nghỉ chế độ ốm đau và mức hưởng Bảo hiểm xã hội
Thời gian nghỉ chế độ ốm đau và mức hưởng Bảo hiểm xã hội