Thực hiện Nghị định 60/2013 về việc thực hiện quy chế dân chủ cơ sở tại nơi làm việc, từ ngày 13-16/5/2015 các đơn vị thuộc Tập đoàn CN Hóa Chất Việt Nam khu vực phía Nam đã tổ chức Hội nghị Người lao động năm 2015, cụ thể là Công ty CP Cao su Miền Nam, Thuốc sát trùng Việt Nam, Phân bón Miền Nam, Pinaco, Hóa chất cơ bản Miền Nam, Bột giặt Lix... Một số đơn vị đã kết hợp việc tổ chức tuyên dương các điển hình tiên tiến giai đoạn 2010-2015.
Hội nghị Người lao động tại Cty CP Phân bón miền Nam
Nhìn chung, năm 2014 tuy còn gặp nhiều khó khăn, nhưng các đơn vị trong Tập đoàn đã hoàn thành tốt các chỉ tiêu đề ra. Thu nhập, việc làm của người lao động được đảm bảo ổn định. Một số đơn vị có thu nhập bình quân của người lao động ở mức cao như: Công ty CP Hóa chất Cơ bản Miền Nam hơn 16 triệu đồng/người/tháng, Công ty Pinaco hơn 12 triệu đồng/người/tháng, Công ty Cao su Miền Nam hơn 10 triệu đồng/người/tháng...
Hội nghị Người lao động và tuyên dương điển hình tiên tiến trong phong trào "Giỏi việc nước, Đảm việc nhà" tại Cty CP CN Cao su miền Nam
Đời sống văn hóa tinh thần của người lao động được duy trì tốt, các chế độ chính sách được thực hiện đầy đủ, như: Tham quan, nghỉ mát, đóng đầy đủ các loại BHXH... Lãnh đạo Tập đoàn đã ghi nhận và đánh giá cao kết quả mà các đơn vị đã đạt được trong năm 2014, đồng thời đề ra một số nhiệm vụ trọng tâm yêu cầu các đơn vị thực hiện trong năm 2015 và những năm tiếp theo như: Công tác đầu tư phát triển, việc nâng cao chất lượng, hạ giá thành sản phẩm để nâng cao sức cạnh trang trên thị trường, công tác xúc tiến thương mại, chất lượng nguồn nhân lực, tăng cường quy chế dân chủ và đoàn kết nội bộ...
Các đơn vị đã thực hiện đầy đủ các nội dung Hội nghị theo hướng dẫn như: Bầu ban đối thoại định kỳ, bầu ban TTND, ký thỏa ước LĐTT, Tổng Giám đốc trả lời các kiến nghị của người lao động... Nhân dịp này, các đơn vị đã tuyên dương, khen thưởng nhiều tập thể, cá nhân có thành tích xuất sắc giai đoạn 2010-2015 và năm 2014.
Huy Thông